OA考勤系統(tǒng)可以很小,小到只能打卡;OA考勤系統(tǒng)也可以很大,大到把ERP和SCM都裝進(jìn)來,所謂OA系統(tǒng)就是用網(wǎng)絡(luò)和OA軟件構(gòu)建的一個單位內(nèi)部辦公平臺,用于輔助辦公。OA是組織行為管理軟件,實現(xiàn)單位內(nèi)部的協(xié)同管理,提升人與人、部門與部門之間的管理和辦公效率,涵蓋了單位內(nèi)部的溝通與協(xié)作、信息與資料的共享、文檔管理、工作流程(各類請示、匯報、審批)等內(nèi)容。

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人事管理是公司是公司最累的的崗位之一,管理著全公司的員工,如果是幾十人的還好一點,如果是幾百人甚至更多的,使用傳統(tǒng)的工具來管理,不僅效率低,而且需要的員工也多,還有幾率會算錯數(shù)據(jù)等情況的發(fā)生。所以大多數(shù)企業(yè)都選擇要一款人事管理系統(tǒng),不僅能提高HR的工作效率,還能節(jié)約企業(yè)成本。企業(yè)發(fā)展離不開高效的人力資源管理,為了更好的提升管理效率,激發(fā)員工潛能,紛紛上線oa考勤系統(tǒng)。

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